Ask/Help Staff Bermasalah

[sakaratul]

kalau kita ada org bawahan yg dah kerja lebih 5 tahun tapi setiap kali kerja asyik buat salah yg sama je...

apa nak buat dgn staff ni?

dah hantar kursus, hantar btn, hantar bengkel...

kita pulak yg rasa stress.. dia relax je..

mohon cadangan.

 

[nashburn]

kalau kita ada org bawahan yg dah kerja lebih 5 tahun tapi setiap kali kerja asyik buat salah yg sama je...

apa nak buat dgn staff ni?

dah hantar kursus, hantar btn, hantar bengkel...

kita pulak yg rasa stress.. dia relax je..

mohon cadangan.

cuba acah potong gaji kalau buat silap

 

[Photofast]

bagitau bini dia,suruh bini dia bagitau dia

 

[Jejaka Kedekut]

bergantung.
dulu aku pernah kerja makan gaji ada jugak berdepan masalah gini.
kini dah jadi boss swasta.kalau jumpa staff bermasalah .hantar surat buang kerja sahaja.

 

[Kaizen5555]

sound direct...kang x puas ati plak kan..hahaha

 

[mr reyes]

kerja gomen ke?

 

[kacaklism]

cuba acah potong gaji kalau buat silap

Salah tu potong gaji, dia boleh saman majikan..
Dah kaunseling ker? Kalau dah buat semua benda tapi still buat salah gak, tukarkan dia ke department yang lain... samapai dia naik bosan & resign sendiri.
Isolation ni biasa dilakukan untuk memberhentikan pekerja yang bermasalah.
Kat opis aku ada sorang tu dia kasi, meja depan boss tanpa stationery lain walaupun pen sebatang.

 

[OkSihat]

bagi markah rendah.

 

[dyla shahri]

First bg memo, then klu ulang lagi bagi 1st warning.
Klu ulang lg bg 2nd warning, pastu klu dia buat lagi bg third warning.
Lepas third warning dia buat juga, bagi termination letter la.

 

[cre8tive]

kena hntr kursus pengurusan kematian, pastu bgtau kalau tak perform jgk sakaratul maut akan jemput.